Manifestation culturelle
Langres 52200
Du 19/01/2024 au 07/06/2024
L’arrivée d’un être humain sur terre est toujours un événement pour les collectifs (parentèle, amis, collègues de travail). Tout comme sa mort. Dans le monde, ces moments prennent des formes très différentes.
Pour enfants, Cirque - Marionnette, Théâtre, Spectacle
Langres 52200
Le 08/06/2024
Spectacle de clowns muets / comiques Pour cette création, la Cie. OKIDOK retrouve un travail de duo clownesque non-verbal, orienté par un théâtre gestuel à l'esthétique affirmée. Les clowns, miroirs déformés de nos fragiles humanités, y convoquent, "in petto", l'absurde de nos existences. Comment survivre quand le monde s'écroule perpétuellement sous nos pieds? La charrette qui les abrite, à la fois logis, loge et promontoire, est en équilibre instable sur l'axe unique de ses deux roues. Elle bascule sans cesse, les balance d'un côté à l'autre, elle les fauche, les expulse et les tourmente. Spectacle programmé par les jeunes du dispositif Mimosas du Parcours d'Hébergement et d'Insertion par le Logement Langrois dans le cadre du projet "Ce soir on joue à domicile". Par la Cie. Okidok Gratuit Tout public
Histoire - Civilisation, Exposition
Langres 52200
Du 05/06/2024 au 06/10/2024
La Maison Renaissance accueille une exposition intitulée "L'eau en pays de Langres " réalisée par le Service Patrimoine Pays d'art et d'histoire, grâce au PETR du Pays de Langres et à la Ville de Langres. Ressource naturelle indispensable à la survie, l'eau a façonné les paysages du territoire (entre plateau et vallée) et déterminé l'implantation humaine. Vénérée, maîtrisée, utilisée pour sa force motrice, elle fit l'objet de constructions vernaculaires et industrielles spécifiques (moulins, forges, fontaines et lavoirs, ouvrage d'art) et d'aménagements de différentes époques (ponts, canal, écluses, biefs, digues, etc.). Nombre de savoir-faire sont également liés à l'eau (thermalisme, osiériculture et vannerie, etc.). L'ouverture de la Maison Renaissance permet d'accéder, en plus de l'exposition, aux cuisines situées dans la cave ainsi qu'au remarquable studiolo (cabinet de travail) restauré en 2017.
Nature - Environnement
Langres 52200
Du 19/01/2024 au 08/06/2024
Les 6 ateliers proposés s’inspirent des mouvements de l’artiste dans son travail de création : observer, expérimenter, rechercher, collecter, se poser, transformer, se laisser surprendre, s‘étonner… selon ses envies, ses ressentis, son intuition, son imagination… Dans une atmosphère bienveillante, à son rythme et selon ses aspirations, chaque participant expérimente ses chemins de création, en explorant les matières mises à disposition ou collectées : matières picturales classiques, matières de notre environnement naturel (bois, feuillages, pierres…) et matières de notre quotidien (journaux , revues , récup …) Des mises en créations graphiques ou thématiques, d’autre part, alimenteront les recherches d’expression de chacun ainsi que l’évocation de parcours d’artistes ou d'éléments du patrimoine artistique de Langres et de sa région. Les Vendredis: > Adultes A1 : 14H-16H > Enfants E1 : 17H-18H30 > Adultes A2 : 20H-22H Les Samedis: > Enfants E2 : 10H-11H30
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Temps de travail et fondement juridique : Médecins territoriaux Temps de contrat : 39h/semaine Fondement juridique du candidat contractuel : Emploi n'ayant pu être pourvu par un fonctionnaire, les besoins des services ou la nature des fonctions justifiant le recours temporaire à un contractuel (article L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique, anciennement art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) Les éléments de rémunération peuvent être discutés lors d'un premier entretien. Missions du service - positionnement de l'agent : Le Pôle Prévention Santé est l'un des trois pôles de la DRH amenés à travailler en étroite synergie et en transversalité. Au sein de ce pôle, vous assurez la surveillance médicale des agents de la collectivité et les actions en milieu professionnel visant l'amélioration des conditions de travail et la prévention des risques professionnels. Tâches confiées : Vous êtes particulièrement chargé (e) : - d'assurer la surveillance médicale des agents de la collectivité (compatibilité des missions avec l'état de santé de l'agent, visite de reprise, surveillance particulière, activité en milieu de travail.), en lien avec l'infirmière[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Le système d'inspection du travail est composé : - de 2 assistants de contrôle et chargé de la politique du travail - de 4 inspecteurs du travail - de 2 agents de renseignements et chargé de la politiques du travail - d'1 chef du système d'inspection du travail. Activités principales d'assistant de contrôle 0,5 ETP : - Secrétariat : classement, archivage, fourniture, agenda, prise de RDV, rédaction administrative, rédaction de compte-rendu... - Accueil physique et téléphonique, orientation et premier niveau d'information des usagers - Gestion du courrier et de la messagerie électronique. - appui aux contrôles de l'inspection du travail et suivi des applicatifs informatiques dédiés. Activités principales de chargé de politiques du travail 0,5 ETP : - gestion des ruptures conventionnelles - suivi de l'activité contentieuse (PV, transaction pénale, sanction administrative, tableau OSP...) - dialogue social : enregistrements des accords d'entreprise, secrétariat de commission mixte agricole, dépôt de compte de syndicats. Activités accessoires : Tout renfort de mission exigé par la continuité du service public et notamment les autres missions de politiques du travail[...]
Emploi
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Type de contrat : CDD à temps partiel (80%) (28h/semaine) pour remplacement d'arrêt maladie longue durée d'environ 4 mois minimum ; annualisation du temps de travail possible Date de début de contrat : 30 mai 2024 Lieu de travail : Saint-Dizier (52), 9 avenue de la République, déplacements ponctuels à prévoir principalement sur le Grand Est, 2 jours de télétravail par semaine possibles. 1. LE POSTE En tant que chargé(e) de mission sous la responsabilité de la Directrice et du Président, et au sein d'une équipe dynamique de 5 personnes basées sur deux antennes locales (3 personnes à Nancy, 2 personnes à Saint-Dizier), vous prendrez principalement en charge : - Organisation de manifestations de sensibilisation et d'information : (web)conférences, visites de bâtiments, mini-salons., participation à l'organisation du Prix Envirobat Grand Est (valorisation des opérations du Grand Est exemplaires en termes de bâtiment et d'aménagement durables). - Animation du réseau des acteurs Grand Est : prospection et démarchage de nouveaux adhérents, tenue de stands sur salons et vente de prestations, animation de commissions (groupes de travail constitués par les adhérents), participation[...]
Emploi
Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est
Missions principales - Suivre psychologiquement et accompagner la souffrance psychique des patients, en tenant compte du contexte familial - Recueillir et analyser des besoins et/ou des demandes d'intervention - Assurer le soutien du personnel soignant - Animer le travail institutionnel - Participer aux réunions pluridisciplinaires Activités principales : En lien permanent et en collaboration avec l'ensemble des partenaires internes (médecins, cadre de santé, équipe soignante pluridisciplinaire ) et externes : - Réaliser des bilans psychologiques de patients (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Assurer des consultations et interventions psychologiques avec le patient et/ou sa famille (entretiens individuels ou collectifs) - Réaliser des psychothérapies ou co-thérapies avec des collègues psychologues et/ou infirmiers, le cas échéant - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet thérapeutique personnalisé du patient en équipe pluridisciplinaire - Formaliser les observations (traçabilité dans le dossier patient informatisé) et le codage des actes - Participer aux réunions de service et au projet de service, de pôle[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Psychologue en pédopsychiatrie Missions principales - Suivre psychologiquement et accompagner la souffrance psychique des patients, en tenant compte du contexte familial - Recueillir et analyser des besoins et/ou des demandes d'intervention - Assurer le soutien du personnel soignant - Animer le travail institutionnel - Participer aux réunions pluridisciplinaires Activités principales : En lien permanent et en collaboration avec l'ensemble des partenaires internes (médecins, cadre de santé, équipe soignante pluridisciplinaire ) et externes : - Réaliser des bilans psychologiques de patients (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Assurer des consultations et interventions psychologiques avec le patient et/ou sa famille (entretiens individuels ou collectifs) - Réaliser des psychothérapies ou co-thérapies avec des collègues psychologues et/ou infirmiers, le cas échéant - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet thérapeutique personnalisé du patient en équipe pluridisciplinaire - Formaliser les observations (traçabilité dans le dossier patient informatisé) et le codage des actes - Participer aux réunions de service[...]
Emploi
Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est
Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre futur Employé polyvalent de restauration (F-H) en CDD pour un de nos restaurants en entreprise situé à Langres (52). Poste à pourvoir dès que possible en CDD 20 jours - possibilité prolongation Contrat de 35h / semaine Travail du lundi au vendredi Travail matin ou après midi La restauration[...]
Emploi
Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est
L'ADASMS Recrute pour sa future cuisine centrale sur Puellemontier Un Chef de Cuisine / une Cheffe de cuisine CDI temps plein- CC de la restauration collective - 13ème mois- Poste à pourvoir à partir de Juillet 2024 Dans le cadre de l'ouverture de sa cuisine centrale en juillet 2024, avec une préparation initiale de 2500 repas par jour, l'ADASMS recherche un Chef de Cuisine (H/F). Rattaché hiérarchiquement au Directeur, et en coordination avec le Chef de Production, vous travaillerez au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes amenée à se développer au fil des années. Le Chef de Cuisine garantit la production culinaire conformément aux besoins des clients, dans le respect des règles de gestion, d'hygiène, de sécurité et de délai. Vos principales activités : Production - Encadrer et suivre les productions culinaires - Participer à l'élaboration des menus, des fiches techniques - Elaborer les plans de production - Assurer et organiser la production alimentaire des différentes demandes clients avec le support de son équipe - Gérer les commandes, les réceptions marchandises et vérifier les bons de livraisons - Vérifier ses stocks, réaliser des inventaires tournants[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour ses établissements de la Plateforme Adultes de Haute-Marne (52) un-une « Psychologue » en CDI temps plein ou temps partiel ! Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie clinique ou sociale, ainsi que d'une première expérience auprès de personnes adultes en situation de handicap ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? En tant que Psychologue de la Plateforme Adultes de Haute-Marne, vous intervenez sur plusieurs établissements sur les sites de Chaumont accueillant des personnes adultes en situation de handicap (déficience et troubles associés) : - EANM, - SAVS, - DASA (cas complexes), - Habitat Inclusif ; - ESAT (déménagement prochain à Chaumont). Sous la responsabilité de la Direction, vous participez au soutien psychologique des personnes accueillies au sein de ces établissements.[...]
Danse - Bal - Cabaret, Spectacle
Langres 52200
Le 16/06/2024
M Danse 52 vous propose son spectacle de danse de fin d'année. Les élèves, enfants et adultes danseront " Casse-Noisette", mêlant danse classique et danse moderne. Ce sera l'occasion pour les 95 danseurs présents sur scène de partager avec le public le travail effectué au cours de l'année. Tout public. RESERVATION OBLIGATOIRE A PARTIR DU 1 ER MAI + BILLETERIE SUR PLACE AVANT LE SPECTACLE.
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Le chef de cuisine est en charge de la restauration au sein d'une résidence autonome pour personnes âgées. Il assure les préparations culinaires. Il contrôle la qualité de la production et sa conformité aux normes d'hygiène et sécurité alimentaires. Il élabore une cuisine créative. Il créé et renouvelle les menus. Il met en place les procédures HACCP et le PMS et en assure le suivi. Il organise le travail. Il gère les coûts, les stocks et les achats. Il assure la cohésion de l'équipe et coordonne le travail. Travail d'équipe. 35h semaine avec travail un week-end sur deux. Pas de travail en soirée. Début du CDD le 01/07/2024.
Emploi
Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour sa MECS de Langres (52) un.e « Educateur.trice Spécialisé.e Coordinateur.trice » en CDD Temps plein ! Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Educateur Spécialisé (vivement souhaité), ainsi que d'une première expérience professionnelle en protection de l'enfance ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! Dans le cadre d'un remplacement, la Fédération APAJH recherche un éducateur spécialisé coordinateur pour une durée déterminée au sein de la MECS de Langres. D'une capacité d'accueil de 27 enfants et adolescents âgés de 6 à 21 ans suivis par l'Aide Sociale à l'Enfance, la MECS de Langres est composée d'une partie internat (21 jeunes de 6 à 21 ans en chambres individuelles) et d'une partie UAE (Unité d'Accompagnement Externalisée de 6 jeunes de 16 à 21 ans accompagnés dans des logements indépendants favorisant l'accès à l'autonomie).[...]
Emploi
Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est
Description du poste : - Assurer la gestion du planning des aides à domicile (80% du temps) en lien avec la gouvernance de l'Association ; - Assurer l'accueil téléphonique et physique de l'association ; - Assurer le travail administratif courant (rédaction de courriers, classement, archivage..) ; - Participer à la gestion des RH (formalités liées à l'embauche, DUE, mutuelle, vérification des contrats de travail, vérification de la modulation du temps de travail et des paies). - Apporter un soutien administratif aux associations dans la mise en œuvre de la démarche qualité et de tous projets ; - Participe aux astreintes administratives SAVOIRS ET SAVOIRS FAIRE : - Parfaite maitrise de l'outil informatique : Pack Office impératif - Savoir hiérarchiser les demandes ou informations selon leur caractère d'urgence - Savoir communiquer à l'oral et à l'écrit SAVOIR ETRE : - Respecter les obligations de neutralité et discrétion professionnelle - Savoir respecter les délais, être rigoureux, précis, organisé - Esprit d'initiative et dynamisme - Polyvalence et autonomie - Sens de l'anticipation Détails : Lieu de travail[...]
Emploi
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Vous êtes titulaire du Diplôme de Moniteur Educateur (Diplôme de niveau 4), ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance et/ou dans le secteur du handicap ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! Dans le cadre de la création d'un nouveau service UAE (Unité d'Accompagnement Externalisée) de la MECS de Wassy (service localisé à Saint-Dizier), la Fédération APAJH recherche un-une Moniteur.trice éducateur.trice pour une durée déterminée de 4 mois. Cette UAE accueille 5 enfants âgés de 14 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et présentant différentes pathologies (handicap, déficience intellectuelle, troubles psychiatriques). Ces enfants sont accueillis au sein d'un pavillon implanté à Saint-Dizier (déménagement à Wassy dans les semaines à venir) : ce fonctionnement intimiste en petit groupe permet de proposer[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour ses extensions PEAD simple et renforcé du Nord et Sud de la Haute-Marne rattachés aux MECS (52) un.e « Chef.fe de Service Educatif » en CDI, Temps plein ! Vous êtes titulaire du CAFERUIS ou d'un Diplôme de niveau 2 (médico-social vivement souhaité) ou diplôme de niveau 3 médico-social avec une expérience significative CAFERUIS, ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Dans le cadre de son extension de services, rattaché à la MECS de Wassy et à la MECS de Langres, les services PEAD simple et renforcé (Placement Educatif d'Accompagnement à Domicile) Haute-Marne de la Fédération APAJH recherche un Chef de service éducatif pour une durée indéterminée. En tant que membre de l'équipe de direction, le chef de service est en charge de la déclinaison[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour son PEAD simple de Langres / Chaumont (52) deux « Educateur.trice spécialisé.e / Educateur.trice de Jeunes Enfants / Conseiller.ère en Education Familiale et Familiale » en CDI, Temps plein ! Vous êtes titulaire d'un DEES, d'un DEEJE ou d'un DECESF et justifiez d'une première expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants/ados ? Vous connaissez le milieu de la protection de l'enfance ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! Dans le cadre de l'extension de 20 mesures pour le service de PEAD (Placement Educatif à Domicile) simple, basé à Chaumont, la Fédération APAJH recherche deux personnes aux profils suivants : ES / EJE / CESF pour une durée indéterminée. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Sous l'autorité de la direction d'établissement, vous intervenez auprès d'enfants et adolescents maintenus au domicile familial,[...]
Emploi
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour son PEAD renforcé de Saint-Dizier / Joinville (52) quatre « Educateur.trice spécialisé.e / Educateur.trice de Jeunes Enfants / Conseiller.ère en Education Familiale et Familiale » en CDI, Temps plein ! Vous êtes titulaire d'un DEES, d'un DEEJE ou d'un DECESF et justifiez d'une première expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants/ados ? Vous connaissez le milieu de la protection de l'enfance ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! Dans le cadre de l'extension de 22 mesures pour le service de PEAD renforcé (Placement Educatif à Domicile) basé à Joinville et Saint-Dizier, la Fédération APAJH recherche quatre personnes aux profils suivants : ES / EJE / CESF pour une durée indéterminée. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Sous l'autorité de la direction d'établissement, vous intervenez auprès d'enfants et adolescents maintenus[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Au sein du service Jeunesse de la Direction Education Jeunesse et sous l'autorité du Coordinateur en charge du secteur, vous serez chargé(e) des activités suivantes : 1/ Mettre en œuvre le projet éducatif de territoire : - élaborer et rédiger le projet pédagogique avec son équipe au sein des différentes structures ou dispositifs, ainsi que les bilans d'activités, - organiser les différents temps périscolaires (accueil-pause méridienne-atelier péri-éducatif-), - mettre en œuvre le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (animation, recrutement de bénévoles, communication.), - concevoir, coordonner et animer les « animations jeunesse » pour les périodes de vacances. 2/ Encadrer des équipes d'animation : -prévoir, en collaboration avec le coordinateur jeunesse, les moyens humains et matériels nécessaires à la mise en œuvre des projets, - mobiliser l'équipe d'animation autour du projet éducatif du territoire ; assurer la gestion RH et réguler les situations conflictuelles, le cas échéant, - organiser des réunions de préparation, de suivi et de bilans, - vérifier la cohérence, coordonner et organiser l'ensemble des activités produites par l'équipe, - accompagner les équipes[...]
Emploi
Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est
Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recherchons notre futur Cuisinier (F-H) en CDD pour un de nos restaurants en entreprise situé à Langres (52). Poste à pourvoir dès que possible[...]
Emploi
Brousseval, 52, Haute-Marne, Grand Est
Groupe métallurgique indépendant multisites et multi activités (6 usines, 1 filiale de distribution, 17 agences), nous employons plus de 800 salariés pour un CA de plus de 200 M?, dont +/- 50% à l'export. Certifiés ISO 9001 & ISO 50 001 et bénéficiant d'un fort savoir-faire dans nos métiers, nous fabriquons en petites et moyennes séries des pièces complexes mises au point pour/avec des clients-partenaires évoluant dans des secteurs porteurs (TP, ferroviaire, énergie en particulier). Nous recherchons aujourd'hui pour notre principale unité, basée en Champagne Sud, notre RESPONSABLE SECURITE-ENVIRONNEMENT. Rattaché-e à notre Direction, vous êtes son-sa référent-e pour toutes les questions relatives à la gestion des risques professionnels, à la sécurité des personnes et des biens et à la protection de l'Environnement. Vous participez à la définition des objectifs et des projets en matière HSE et animez les actions mises en ?uvre dans ce domaine, en assurez le suivi et la mise à jour, en liaison avec les animateurs HSE en fonction sur les autres sites du groupe. Assisté-e d'une petite équipe, en charge de l'animation du CSSCT et des relations avec les partenaires HSE du groupe[...]
Emploi
Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est
Remplacement congé maternité au sein d'une petite structure de 15 personnes. Piloter la comptabilité du point de vente : -Réaliser avec exactitude les écritures comptables. -Suivre les comptes clients (établir, classer, envoyer et relancer les factures). -Enregistrer les opérations comptables dans les livres comptables. -Centraliser l'ensemble des litiges clients, fournisseurs, prestataires de service, administrations, en informe la direction puis en assure le suivi administratif. -Être garant(e) du classement et de la conservation de l'ensemble des documents obligatoires dans les délais prévus par la loi.- -Effectuer les déplacements nécessaires à l'exercice de sa mission (banque, poste). -Préparer les éléments de paies, à transmettre aux experts comptables. -Accueil téléphonique Travailler en équipe: -Avoir l'esprit d'équipe indispensable. -Partager son expérience et échanger des idées allant d'une optimisation de la gestion administrative du point de vente. -Informer régulièrement sa hiérarchie de l'avancement du travail et alerter en cas de retard et/ou de dysfonctionnement. -Participer aux inventaires du magasin (rangement, comptage, nettoyage.) PROFIL REQUIS Compétences[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Le psychologue a pour mission de concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Dans le respect du code de déontologie des psychologues. Missions principales : - Suivre psychologiquement et accompagner la souffrance psychique des patients, en tenant compte du contexte familial - Recueillir et analyser des besoins et/ou des demandes d'intervention (après les 1eres entretiens) - Soutenir la réflexion clinique auprès du personnel soignant - Animer le travail institutionnel avec l'encadrement - Participer aux réunions pluridisciplinaires Activités principales : En lien et en collaboration avec l'ensemble des partenaires internes (médecins, cadre de santé, équipe soignante pluridisciplinaire) et externes, dans le respect du secret professionnel : - Réaliser des bilans psychologiques de patients - Assurer des consultations et intervenions psychologiques comprenant des guidances parentales, les entretiens d'aide au diagnostic,[...]
Emploi
Breuvannes-en-Bassigny, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour son pour ses établissements d'hébergements de Breuvannes (52) un-une « Agent technique » en CDD, Temps partiel Vous êtes titulaire d'un Diplôme de Surveillant de nuit qualifié, ainsi que d'une première expérience dans le secteur du handicap. Le travail de nuit et le rythme décalé ne vous fait pas peur ! Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Dans le cadre d'un remplacement, la Fédération APAJH recherche pour ses établissements d'hébergements de Breuvannes un-une Agent d'entretien pour une durée déterminée de deux mois. Sous la responsabilité de la direction, vous êtes chargé d'effectuer la maintenance de premier niveau des locaux et espaces collectifs en fonction des besoins. Vous contribuerez notamment aux missions suivantes : - Entretien et réparation du matériel et des installations -[...]
Emploi Equipement industriel
Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est
Chez VELUX, nous vous donnons une chance de grandir. De façonner votre propre carrière. De travailler dans un environnement international. De faire partie d'une société leader sur le marché de la création d'intérieurs durables. Nous vous offrons un monde d'opportunités – si vous avez la volonté de les saisir. En savoir plus : www.velux.fr. Vos challenges KH-SK France SAS est une société de production de 180 personnes environ, filiale du Groupe VELUX, leader mondial de la fenêtre de toit et de ses accessoires. Sur notre site de Bourbonne-les-Bains (52), nous fabriquons essentiellement des volets roulants et recherchons des Opératrices - Opérateurs de Production en intérim / CDD. Rattaché(e) au service production, vous devrez notamment : - Effectuer les opérations relatives à la fabrication de nos produits dans le respect des règles QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement) et des objectifs qualitatifs et quantitatifs tels que définis. - Veiller à ce que votre poste de travail et son environnement immédiat restent dans un état propre et ordonné. - Vous assurez que les documents rattachés à votre poste de travail soient renseignés correctement et avec soin. - Adopter[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Au sein de la Direction Petite Enfance et sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous aurez pour mission de coordonner le travail des professionnelles d'une section. Vous serez donc chargé(e) des activités suivantes : Accueil de l'enfant et de sa famille : - Etablir une relation d'accueil et d'accompagnement adaptée à l'enfant, à sa famille (respect des cultures et coutumes notamment) et à sa situation, pour la meilleure cohérence éducative, - Conduire des entretiens avec les familles, communiquer avec elles, être à leur écoute, transmettre les informations concernant les enfants et veiller à établir un lien de confiance et de respect mutuel, - Répondre aux demandes de renseignements et de conseils sur le développement et l'éducation de l'enfant, - Etre à l'écoute et prendre en considération les émotions de l'enfant dans ses différents modes d'expression, Conception et conduite de l'action éducative, développement de l'enfant : - Assurer avec l'équipe la conduite et la cohérence de l'action éducative auprès des jeunes enfants en coopération avec les familles, - Co-construire les situations éducatives et ludiques adaptées aux besoins, aux capacités et aux choix[...]
Emploi
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Au sein de La Maison de la Maison de l'Osier Pourpre, EHPAD qui compte 120 résidents répartis sur 2 étages dont une unité dédiée accueillant 10 résidents, nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes en étant rattaché à la directrice de l'établissement : - La coordination des soins, - Le management, l'animation et la gestion des équipes de soin et d'assistance de vie (AS/AMP/Aux de Vie) de jour et de nuit - La mise en place et le suivi des protocoles et procédures utiles, - La gestion du circuit du médicament, - Les relations avec les médecins traitants et autres partenaires extérieurs de soins - Les relations avec les familles pour les sujets relatif à votre compétence Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'une directrice, d'une directrice adjointe, d'un responsable hôtelier, d'un médecin coordonnateur, d'une psychologue, d'une ergothérapeute, d'un pôle administratif, de deux animatrices et d'un agent de maintenance. Vous serez amené à intervenir à l'EHPAD Marie Pocard de Maranville dans le cadre d'une gestion conjointe des secteurs « soin » accompagnement, coordination des activités.) à raison de deux ½ journées par[...]
Emploi
Vaillant, 52, Haute-Marne, Grand Est
La structure recherche un ou une médiateur-trice emploi pour épauler l'équipe, essentiellement dans l'orientation des publics, la préparation à l'entrée en parcours d'insertion, la procédure de recrutement des personnes et l'ouverture des accès aux droits (MSA, CMU, etc.). L'objectif sera de favoriser la présentation auprès des personnes en recherche d'emploi pour qu'ils bénéficient des possibilités d'accompagnement de la structure. A ce titre, un accent particulier sera porté sur l'accompagnement des publics jeunes, des femmes et des habitants des quartiers. Au cours du contrat et selon le plan de formation mis en place, d'autres tâches pourront être développées pour accompagner les publics et favoriser l'accès aux dispositifs de droit commun et à l'emploi. COMPETENCES : Sous la responsabilité de la direction et en collaboration avec les accompagnatrices socio-professionnelles, l'équipe administrative et les encadrant.e.s techniques : > Communication et repérage des publics : Vous présentez la structure à l'occasion de forum et de rencontres. Vous communiquez sur l'actualité de l'association (réseaux sociaux, événements). Vous relayez les offres d'emploi en parcours[...]
Emploi
Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Au sein du Centre Technique Municipal et sous l'autorité de la responsable du service Espaces Publics - Biodiversité, vous serez chargé d'assurer le suivi administratif et l'encadrement de l'équipe d'entretien des espaces publics spécialité voirie, composée de 10 agents. En cela, vous planifierez le travail des équipes, en lien avec les chefs d'équipe, et vous participerez à la programmation des travaux en régie. Vous serez chargé de la signalisation verticale provisoire (manifestation/évènementiel) et définitive. Vous saisirez et suivrez les activités sur l'outil ATAL. Vous suivrez les achats de matériaux, en assurerez les contrôles et l'inventaire, et gérerez les consommables. Vous assurerez la préparation et la reconnaissance des chantiers, et vous gérerez les demandes de DICT (Déclaration d'Intention de Commencement de Travaux) auprès des concessionnaires, ainsi que le recueil d'information pour le service SIG (Système d'Information Géographique). Vous réaliserez des patrouilles sur le domaine public. Vous participerez aux réunions de service et à l'élaboration du projet de service, et vous serez référent et gestionnaire des matériels et des véhicules du service. Vous[...]
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Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Sous l'autorité de la responsable du service Espaces Publics - Biodiversité, vous serez chargé du nettoyage des voies et espaces publics de la ville de Saint-Dizier. En cela, vous serez chargé du ramassage des papiers et autres déchets sur la voie et les lieux publics. Vous assurerez la collecte des corbeilles et le nettoyage des points d'apports du verre, ainsi que des dépôts sauvages. Vous assurerez l'entretien journalier des véhicules mis à disposition et du matériel. Plus ponctuellement, vous serez amené à réaliser toutes activités liées au pôle Propreté - Balayage mécanisé (déneigement, ramassage de feuilles). PROFIL : Obligatoirement titulaire du permis B, vous avez des connaissances techniques relatives à la propreté et à l'utilisation du matériel, ainsi qu'aux règles d'hygiène et de sécurité au travail, et des normes courantes de travaux sur la voie publique. Vous avez une bonne condition physique et aimez le travail en extérieur. Rigoureux et soigneux, vous avez le sens de la diplomatie et du travail en équipe. Vous savez rendre compte à votre hiérarchie et vous rendre disponible (vos congés seront à adapter en fonctions des exigences du service et vous serez[...]
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Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Sous l'autorité de la responsable du service Espaces Publics - Biodiversité, vous serez chargé du nettoyage des voies et espaces publics de la ville de Saint-Dizier, au moyen d'une balayeuse de voirie et conformément au programme des différents quartiers établi par le service. Vous serez chargé de l'entretien journalier des véhicules et du matériel mis à disposition, et vous serez amené à effectuer des remplacements sur les laveuses et balayeuses des autres secteurs en cas de besoin. Plus ponctuellement, vous serez amené à réaliser toutes activités liées au pôle Propreté - Balayage mécanisé (déneigement, ramassage de feuilles). PROFIL : Obligatoirement titulaire des permis B et C (poids lourd), vous avez des connaissances techniques relatives au balayage mécanisé et à l'utilisation du matériel, ainsi qu'aux règles d'hygiène et de sécurité au travail, et des normes courantes de travaux sur la voie publique. Vous avez une bonne condition physique et aimez le travail en extérieur. Rigoureux et soigneux, vous avez le sens de la diplomatie et du travail en équipe. Vous savez rendre compte à votre hiérarchie et vous rendre disponible (vos congés seront à adapter en fonction[...]
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Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour son PEAD renforcé de Chaumont / Langres (52) un.e « Technicien.ne d'Intervention Sociale et Familiale» en CDI, Temps plein ! Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de technicien d'intervention sociale et familiale (Diplôme de niveau 4), ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Dans le cadre de l'extension de 20 mesures pour le service de PEAD renforcé (Placement Educatif à Domicile) basé à Chaumont et Langres, la Fédération APAJH recherche une personne Diplômée d'Etat de TISF pour une durée indéterminée. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Sous l'autorité de la direction d'établissement, vous assurez l'accompagnement éducatif des enfants et adolescents accueillis afin d'éveiller et de développer leurs capacités de sociabilisation, d'autonomie[...]
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Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fédération APAJH recherche pour son PEAD renforcé de Saint-Dizier / Joinville (52) un.e « Technicien.ne d'Intervention Sociale et Familiale» en CDI, Temps plein ! Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat de technicien d'intervention sociale et familiale (Diplôme de niveau 4), ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance. Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits. Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Dans le cadre de l'extension de 22 mesures pour le service de PEAD renforcé (Placement Educatif à Domicile) basé à Joinville et Saint-Dizier, la Fédération APAJH recherche une personne Diplômée d'Etat de TISF pour une durée indéterminée. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? Sous l'autorité de la direction d'établissement, vous assurez l'accompagnement éducatif des enfants et adolescents accueillis afin d'éveiller et de développer leurs capacités de sociabilisation,[...]
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Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fondation Lucy Lebon recrute 1 PSYCHOLOGUE (H/F) pour ses AEMO de Chaumont et Langres (52). Sous la responsabilité du Directeur d'établissements, vos principales missions consistent à assurer : - Un suivi individuel régulier des enfants et de leur famille sous forme d'entretiens à visée thérapeutique, - Un lien régulier avec les travailleurs sociaux référents, des projets d'aide et de soutien aux mineurs et aux familles tels que le développement du travail sur la parentalité, de réfléchir à l'opportunité d'interventions en binôme en fonction des besoins repérés, - Des entretiens familiaux dans le cadre des suivis individuels, de l'élaboration des Projets Personnalisés d'Accompagnement, - A la demande du Magistrat, le (la) psychologue pourrait être amené(e) à faire une évaluation psychologique du mineur et de ses parents (personnalité, fonctionnement familial), - Un travail de lien avec les partenaires (Aide Sociale à l'Enfance, Orthophoniste, écoles, SESSAD, Pédopsychiatrie, etc.). Le(la) psychologue participera également au travail et à la réflexion institutionnelle (réunions hebdomadaires, réunions cliniques) et pourra participer aux réunions concernant la démarche[...]
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Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
La Fondation Lucy LEBON recrute 1 PSYCHOLOGUE (H/F) CDI Temps plein 35h/semaine pour ses AEMO SAINT-DIZIER, JOINVILLE(52). Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissements, vos principales missions consistent à assurer : - Un suivi individuel régulier des enfants et de leur famille sous forme d'entretiens à visée thérapeutique, - Un lien régulier avec les travailleurs sociaux référents, des projets d'aide et de soutien aux mineurs et aux familles tels que le développement du travail sur la parentalité, de réfléchir à l'opportunité d'interventions en binôme en fonction des besoins repérés, - Des entretiens familiaux dans le cadre des suivis individuels, de l'élaboration des Projets Personnalisés d'Accompagnement, - A la demande du Magistrat, le (la) psychologue pourrait être amené(e) à faire une évaluation psychologique du mineur et de ses parents (personnalité, fonctionnement familial), - Un travail de lien avec les partenaires (Aide Sociale à l'Enfance, Orthophoniste, écoles, SESSAD, Pédopsychiatrie, etc.). Le(la) psychologue participera également au travail et à la réflexion institutionnelle (réunions hebdomadaires, réunions cliniques) et pourra participer aux[...]
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Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est
Poste à pourvoir du 29 juillet 2024 et ce jusqu'au 18 août 2024 Missions Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : -S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; -Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; -Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; -Confectionner des repas équilibrés et variés ; -Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; -Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; -Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; -Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; -Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; -Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; -Rendre[...]
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Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est
Poste à pourvoir du 17 juin 2024 et ce jusqu'au 21 juin 2024 Missions Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : -S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; -Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; -Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; -Confectionner des repas équilibrés et variés ; -Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; -Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; -Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; -Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; -Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; -Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; -Rendre[...]
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Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est
Poste à pourvoir du 19 août 2024 et ce jusqu'au 08 septembre 2024 Missions Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : -S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; -Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; -Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; -Confectionner des repas équilibrés et variés ; -Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; -Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; -Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; -Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; -Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; -Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; -Rendre[...]
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Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est
Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; * Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; * Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; * Confectionner des repas équilibrés et variés ; - Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; * Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; * Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; * Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; * Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; * Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; * Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement[...]
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Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est
Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : * S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; * Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; * Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; * Confectionner des repas équilibrés et variés ; * Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; * Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; * Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; * Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; * Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; * Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; * Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement[...]
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Saint-Broingt-les-Fosses, 52, Haute-Marne, Grand Est
Sous l'autorité de la direction, il/elle participe au côté de l'équipe éducative et dans un souci de bientraitance en direction du public, aux fonctions suivantes, tout en assurant au quotidien à la mission éducative : * S'informer sur l'environnement social et institutionnel, sur la connaissance des usagers, sur la relation éducative ; * Elaborer les menus, au besoin, avec les jeunes ; * Réaliser les achats en fonction du budget alloué et contrôle les denrées à l'arrivée ; * Confectionner des repas équilibrés et variés ; - Entretenir les locaux et le linge (de maison ou des jeunes), tient à jour un plan de nettoyage en respectant méthodiquement le planning de travail ; * Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition ; * Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage ; * Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité ; * Veiller au respect de la démarche qualité de l'établissement en direction du public accueilli ; * Veiller à ne pas perturber le séjour du public et/ou le travail du personnel en place ; * Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement[...]
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Brousseval, 52, Haute-Marne, Grand Est
Notre client est une société historique (150 ans d'existence, 10.000 références, 130 collaborateurs, 17 agences) qui fabrique en France et commercialise des pièces moulées en fonte à destination du marché du TP, l'AEP et l'assainissement. Groupe familial employant 800 personnes, la société a pour ambition de développer ses collaborations locales, accroître et développer ses activités tout en gardant des valeurs fortes qui profitent aux salariés de l'entreprise. Dans le cadre d'un développement d'activité et d'une réorganisation dans l'unité produits finis, nous recrutons aujourd'hui un(e) Responsable Logistique H/F - Poste basé à Brousseval (52) - CDI En relation avec le Responsable Logistique (agences), vous êtes le garant de la disponibilité des pièces commercialisées et leurs livraisons optimales auprès des 17 agences en France. Vous veillez au respect des impératifs de coût, délais, quantité et qualité ainsi que la fiabilité des stocks. Vous intervenez également sur l'ensemble de la chaîne logistique (entreposage, emballage, manutention...) et coordonnez la performance au travers de l'animation de l'équipe et de l'activité. Vos missions sont les suivantes : - Pilotage[...]
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Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Pour étoffer son équipe à l'EHPAD La Maison de l'Osier Pourpre; Adef Résidences recrute un IDEC (H/F) à temps plein au Chaumont (52). Au sein de La Maison de l'Osier Pourpre, EHPAD qui compte 94 résidents, nous vous proposons d'intervenir sur les missions suivantes en étant rattaché au directeur de l'établissement : - La coordination des soins, - Le management, l'animation et la gestion des équipes de soin et d'assistance de vie (AS/AMP/AES/AUX de Vie) de jour et de nuit - La mise en place et le suivi des protocoles et procédures utiles, - La gestion du circuit du médicament, - Les relations avec les médecins traitants et autres partenaires extérieurs de soins - Les relations avec les familles pour les sujets relatif à votre compétence Vous travaillez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire composée d'une directrice, d'une responsable hôtelière, d'un médecin coordonnateur, d'une psychologue, d'un ergothérapeute, d'une psychomotricienne et d'un pôle administratif. Vous bénéficiez du support de l'association et notamment de la Direction de la Politique de Santé et de Soin pour la gestion des situations complexes. Vous participez également à des temps[...]
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Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est
Organiser l'activité des unités d'EHPAD /USLD et d'accueils de jour dont il a la charge, Manager les équipes et coordonner les moyens des unités d'EHPAD/USLD/Accueils de jour Gérer les moyens en matériels et travaux des services Développer la culture du signalement et gérer les risques, Développer les compétences individuelles et collectives. Au sein de plusieurs unités vous serez chargé : Du contrôle et du suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine De l'organisation des entrées en collaboration avec le BDA et le médecin (commission d'admission) Participation au Conseil de la vie sociale De la coordination et le suivi de la prise en soins des résidents- patients De l'élaboration et la rédaction de rapports d'activité De l'encadrement de proximité des équipes, de la gestion et du développement des compétences des professionnels de santé De L'élaboration, de la mise en œuvre, du suivi et de la gestion de projets spécifiques a son domaine d'activité De l'organisation et du suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.) De la planification des activités et des moyens, contrôle et reporting De la veille réglementaire[...]
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Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Depuis 2023, l'association les Ateliers du Viaduc, chantier d'insertion par l'activité économique, située à Chaumont (52) porte le dispositif ELAN qui permet d'accueillir des personnes très éloignées de l'emploi pour leur proposer un accès très progressif au travail et à un projet professionnel. Le poste d'éducateur spécialisé est destiné tout particulièrement à la coordination et l'animation de ce dispositif. Descriptif de la mission : En appui et en collaboration avec l'équipe en place (conseiller en insertion professionnel et encadrant technique) et sous la responsabilité du directeur, vous serez chargé(e) de : - Travailler en collaboration avec les partenaires sociaux de terrain (orienteurs, prescripteurs) - Identifier les publics et présenter l'offre d'accompagnement - Recruter les publics, sur des contrats évolutifs en fonction des besoins et capacités de la personne - Assurer l'accompagnement professionnel sur le lieu de travail - Proposer un suivi social et un encadrement renforcé sur les supports d'activité de la structure - Accompagner les personnes vers un projet professionnel - Organiser et mettre en place des actions socioéducatives pour un public en difficultés -[...]
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Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Au sein de la Direction Petite Enfance et, sous l'autorité sous l'autorité de la directrice de l'établissement, vous aurez pour principales missions d'organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique de la structure d'appartenance (Lieu d'affectation : Multi accueil L'ile aux Enfants de la Ville de Chaumont ): Accueillir et favoriser le développement de l'enfant : - assurer l'accueil des enfants, parents, substituts parentaux, - répondre aux demandes de renseignements et de conseils sur le développement et l'éducation de l'enfant, - identifier les besoins (physiques, moteurs, vitaux et affectifs) de l'enfant de 0 à 4 ans et y répondre, - aider l'enfant dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, propreté ), - mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants (aménagement des espaces de vie de repos, repas, jeux ), - aider l'enfant à s'insérer dans la vie sociale, - repérer et signaler les enfants en détresse, - assurer la sécurité et prévenir l'accident, - alerter et réagir en cas d'accident. Administrer[...]
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Semoutiers-Montsaon, 52, Haute-Marne, Grand Est
Vous préparez soit BP agent technique de prévention et de sécurité Missions principales : - Participer à la mise en place de la prévention HSCT et à l'élaboration du recueil des dispositions de prévention spécifiques de l'organisme, - Participer à l'examen des installations et des postes de travail de l'organisme, - Conduire l'étude des risques liés à l'activité de l'organisme, aider à la rédaction des consignes de sécurité et aux analyses de postes, de locaux et de conditions de travail, - Suivre la gestion des équipements de protection individuels et collectifs et étudier les nouveaux matériels de sécurité, - Etablir les statistiques concernant les accidents du travail et les maladies professionnelles et les analyser, - Participer à l'organisation des campagnes de sensibilisation et assurer la formation du personnel en matière de SST. Mission annexes: - Appuyer le responsable de la prévention routière, - Appuyer le responsable de la prévention incendie, - Protection de l'environnement, - Participation à l'élaboration de plans et consignes relatifs à la sécurité lors de travaux effectués par des sociétés extérieures. Descriptif du profil recherché/les compétences requises[...]
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Val-de-Meuse, 52, Haute-Marne, Grand Est
Mission générale : sous la responsabilité directe des infirmières de l'EHPAD, l'agent dispense des soins médico-sociaux aux résidents de l'EHPAD, personnes âgées dépendantes. Activités et tâches : - dispenser des soins d'hygiène et de confort aux résidents : lever/coucher, aide à la toilette, habillage, soins corporels et d'hygiène, - aider aux soins préventifs et curatifs : prévention des risques d'escarre, accompagnement à la marche, etc. - participer à la distribution et à la prise des repas. Compétences techniques : - accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, - distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale, - réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, - repérer les modifications d'état du patient et surveiller l'état général du résident, informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, d'escarre, etc... - selon votre qualification, participer sous le contrôle des personnels infirmiers à la prise des médicaments par les résidents. - rendre compte de son activité dans le logiciel de gestion des soins (NETSOINS). Conditions de travail :[...]